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LA GESTIÓN DEL CUIDADO

 

 

 

 

 

Por Ms. Gaby Navarro Valdiviezo

Se denomina Gestión del cuidado a todo un proceso heurístico, dirigido a movilizar los recursos humanos y los del entorno con la intención de mantener y favorecer el autocuidado de la persona sana y del cuidado con aquella que vive una experiencia de enfermedad, como Enfermera soy profesional de salud que realiza diariamente un ejercicio profesional con las personas, familias o comunidades, asumiendo responsabilidades inherentes a los cuidados específicos basados en la satisfacción de las necesidades que viven las personas ante diversas experiencias de enfermedad, o por el cuidado de su salud, hecho que va más allá del cumplimiento de múltiples tareas rutinarias, requiere de recursos intelectuales, de intuición para tomar decisiones y realizar acciones pensadas y reflexionadas, que respondan a las necesidades particulares de la persona.  Con esto quiero dar a entender que la Gestión del cuidado se pone en práctica todos los días y en cada una de las personas, que confían su salud a los enfermeros.

 La gestión de los cuidados está entonces orientada hacia la persona, la familia, el personal de enfermería, los equipos interdisciplinarios. La gestión se identifica como un proceso humano y social que se apoya en la influencia interpersonal, el liderazgo, la motivación y la participación de todos los integrantes del equipo de salud.

En respuesta a estas exigencias  muchas veces he tenido que diseñar  algunas estrategias para poder gestionar un cuidado  humanístico, como aquella vez en que he tenido que motivar al personal para realizar un análisis sobre los valores, los paradigmas, los conceptos y los objetivos de los cuidados, frente a una situación de abandono por parte de una madre soltera a su hijo recién nacido y el deseo de muchas otras de querer adoptarlo, además tuve que  establecer la relación de ayuda con el involucramiento de otros profesionales,  integrantes del equipo multidisciplinario de salud, para involucrar su  contribución y de esta manera preservar y mejorar la salud individual y colectiva. Otras veces  he tenido que explicar que la intervención terapéutica de enfermería requiere de más tiempo que una intervención médica; por que utiliza la interacción personal, los recursos personales, evalúa integralmente a la persona, familia o comunidad, ya que no se restringe sólo al análisis de problemas inmediatos y centra su gestión del cuidado en la salud prioritariamente y en la recuperación de la enfermedad sino que va mas allá de la curación de la misma. El gestor de enfermería en su  actuar desarrolla  habilidades que   le  permiten unificar  los  conocimientos  teóricos y conceptuales con la práctica, en función del logro exitoso de la misión.     Para ello las  acciones  están  encaminadas a  contribuir  y   garantizar  la  confianza  de   sujetos   de   cuidado,   familiares   y  desarrollar  al  máximo  la  comunicación  y el liderazgo para el desarrollo de su labor.  

En mi labor como enfermera al gestionar  cuidados, tengo que integrar  los conocimientos con el arte del cuidar, así como mi experiencia personal de  cuidadora, solo así el cuidado se convierte en único, genuino y  auténtico.

De  esta  forma  todo  conocimiento  es personal, cada individuo puede conocer solamente  dentro  de  la  sensibilidad  personal.   Desde  esta   perspectiva   el gestor  de  cuidados  pone  en  la  interacción  Enfermero(a)- Sujeto  de cuidado un alto sentido de humanismo,  creatividad  y  la  experiencia adquirida que complementan los conocimientos necesarios en la relación del cuidado en el cotidiano del Enfermero. 

La gestión centrada en el cuidado comprende la  atención en los aspectos esenciales del proceso del mismo,  destacándose, la planeación y la organización de los servicios de enfermería considerando prioritariamente los personas calificados y el número suficiente de modo  que garanticen los cuidados enfermeros planificados con el sujeto de cuidado, sin dejar de lado las consideraciones especiales que amerita  el ambiente de trabajo, el que debe garantizar los resultados esperados, priorizando la realización de las  tareas principales  que se deben cumplir para alcanzar  los objetivos de la organización en relación a las necesidades identificadas como primer paso de la gestión de los cuidados. 

Para una buena gestión del cuidado enfermero  se requiere que el profesional de Enfermería  potencie sus capacidades de gestor, en la planeación de los mismos con la participación del sujeto de cuidado, el involucramiento de la familia y de los integrantes del equipo de salud que participan de su cuidado, sus dones de  organizador, le permitan implementar acciones seguras, humanísticas y con enfoque social, con el empleo racional de los recursos con que se cuente para ello, poniendo en  la interacción enfermero(a)  sujeto de cuidado  el humanismo, la creatividad y la experiencia adquirida que complementan los conocimientos a aplicar en el cotidiano de los cuidados enfermeros. Sin los cuales no se asegura la restauración de la salud.

 

                                                                                            

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